ヒラサラ

上司との「1on1ミーティング」では仕事のことだけに限らず、 プライベートにまで話が及ぶこともあります。 しかし職場でプライベートな話はしたくないこともありますし、1on1ミーティングで プライベートに話が及んだ場合にどのように対処すれば良いのでし...

2020年頃からリモートワークの機会が増えると同時に上司と「1on1ミーティング」を することも増えましたが、正直「うざい」と思っている人も多いはずです。 かく言う私も1on1ミーティングはやめてほしいと思っており、 どうにか避けられる方法はないのでし...

仕事をしているとビジネスパーソンとして「成長」することが求められますが、 中には「仕事で成長とかどうでもいい」と思っている人も居ます。 では仕事での成長がどうでもいいと思ってしまうのはなぜなのか、 成長することがどうでもいいと思うのは良くな...

これまで真面目に一生懸命働いてきたけど、 ある日突然真面目に働くことがバカバカしいと感じるようになることがあります。 では、なぜ真面目に働くことがバカバカしいと感じてしまうのでしょうか、 真面目に働くのがバカバカしくなったらどうしたら良いの...

「何だか会社で仕事押し付けられることが多い」と感じている人も居るはずです。 では、会社で仕事を押し付けられる原因は何なのか、 仕事を押し付けられた時はどう対処したら良いのかなどを詳しく見ていきましょう。 仕事押し付けられる原因 会社で仕事を...

私には長年勤めた会社を辞める勇気はありませんが、知り合いには 20年近く勤めた会社を辞めて転職先でイキイキと仕事をしている人も居ます。 その知り合いのように、長年勤めた会社を辞めても後悔しないようにするには どうすれば良いのでしょうか？ 長年...

「仕事が地獄過ぎて会社を辞めたい」と、 会社勤めをしていれば誰しも一度は思います。 では、希望して入ったはずの会社が地獄だと感じるのはなぜか、地獄過ぎて 辞めたいとおもったらどうすれば良いのかについて詳しく見ていきましょう。 会社が地獄だと...

「他人の目は気にしなくて良い」と言いながらも、 仕事などで頑張った場合には「評価されたい」と思ってしまいます。 仕事でそれなりに成果を上げているはずなのに評価されないことが続き、いまの 会社への恨みが消えない状態になっている人も居るのではな...

会社は「公平に評価している」と言いますが、 評価される側からすると公平な評価は建前ばかりとしか思えません。 では本当に会社の評価制度は公平なのか、公平は建前でしかないのか、 詳しく見ていきましょう。 会社の人事評価の仕組み 会社によって多少違...

仕事をいくら頑張っても評価されないと、 疲れて仕事に対するモチベーションが低下してしまいます。 では、頑張っても評価されないのはなぜか、 評価されないことに疲れたらどうすれば良いかについて詳しく見ていきましょう。 頑張っても評価されない原因 ...