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仕事をしていると、何かしらで心が折れて休みたいと思ったことが一度はあるはずです。豆腐メンタルの私はすぐに心が折れますが、心が折れたことで休む場合には職場にどのように連絡すれば良いのでしょうか？ 「心が折れた」は仕事を休む理由になる？ 心が...

体調やメンタルの不調で休日以外の日に仕事を休むと、翌日以降仕事に行きにくくなることがあります。特に休むほどでない不調で休んだ場合に顕著ですが、一度休むと仕事にいけなくなるのはどうしてなのでしょうか？ 一度休むと仕事に行けなくなるのはなぜ？...

会社のような組織に属して働いていると、「上司から駒のように扱われている」と感じることがありますよね。 私のようなあまり仕事ができない人間は特にそう感じるのですが、部下を駒扱いする上司ってどんな心理なのでしょうか？ 上司が部下を駒扱いするの...

会社に所属して働いていて「大事にされてないなぁ」と感じたことが1度や2度はあると思います。社員を大事にしない会社では働きたくないですが、社員を大事にしない会社の特徴とはどんなものか、見分け方はあるのでしょうか？ 社員を大事にしない会社の特徴...

淡々としていて目立たないけどやるべきことはちゃんとやって成果も出す、 といった職人のような人がどこの会社にも1人や2人居ますよね。 私は自分でも分かるほど仕事中はバタバタしていますが、 どうすれば淡々と仕事がこなせるのでしょうか？ 淡々と仕事...

最近SNSなどで「静かな退職」というワードを耳にすることが増えましたが、 「若い奴らの中で話題になっているだけ」と考える40代50代も多いです。 しかし実際には若い世代だけでなく、 日本のビジネスシーン全体で静かな退職という働き方が増えてきていま...

2022年頃から欧米で注目を集め始めた「静かな退職」、 最近は日本のビジネスシーンでも若い世代を中心に注目されています。 静かな退職自体は最近の言葉ですが、 静かな退職のような働き方って当たり前に昔からあったような気がします。 「静かな退職」と...

リモートワークが一般的となった2020年頃から働き方も多様化しており、 2022年頃からは「静かな退職」を選択する人も徐々に増えてきています。 私も静かな退職には興味を持っていますが、 そもそも静かな退職とはどういうものなのかやり方などを詳しく見て...

最近は働き方にも「多様性」が求められるようになっており、 中には「静かな退職」という働き方を選ぶ人も居ます。 一般的に静かな退職という働き方はあまり歓迎されませんが、静かな退職は 何が悪いのでしょうか？そもそも静かな退職とはどういう働き方な...

どこの会社にも何も役に立たない人は1人ぐらい居ますが、ビジネスパーソンの 8割以上が「上司が役に立たない」と思っているという調査結果もあります。 （https://news.mynavi.jp/article/20210208-1684747/） そもそも役に立たない上司とはどういう上司な...